Eğitim-Bir-Sen, kamu kurumlarında görev yapan sözleşmeli kadın personelin doğum izni haklarına ilişkin dikkat çeken bir girişimde bulundu. Sendika, kadın memurlar için 24 haftaya çıkarılan ücretli doğum izni süresinin, sözleşmeli statüde çalışan kadın kamu görevlileri için de uygulanması amacıyla Cumhurbaşkanlığı’na resmi başvuru yaptığını açıkladı.
1 Mayıs 2026 tarihinde Resmî Gazete’de yayımlanan 7578 sayılı Kanun ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 104. maddesinde değişikliğe gidilmiş, kadın memurlar için doğum izni süresi toplam 24 haftaya çıkarılmıştı.
Aynı kurumda çalışan personel arasında hak farkı oluştu
Sendika tarafından yapılan açıklamada, 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli olarak görev yapan kadın personelin izin haklarını düzenleyen “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”da ise henüz herhangi bir değişiklik yapılmadığına dikkat çekildi.
Bu durumun, aynı kamu kurumlarında benzer görevleri yürüten ancak farklı istihdam statüsünde bulunan kadın personeller arasında doğum izni açısından farklı uygulamalara yol açtığı belirtildi.
Cumhurbaşkanlığı’na resmi başvuru yapıldı
Eğitim-Bir-Sen, oluşan eşitsizliğin giderilmesi amacıyla Cumhurbaşkanlığı Personel ve Prensipler Genel Müdürlüğü’ne yazılı müracaatta bulunduğunu duyurdu.
Başvuruda, 6 Haziran 1978 tarihli Bakanlar Kurulu kararıyla yürürlüğe giren Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’ın 9. maddesinde yer alan doğum izni süresinin, 7578 sayılı Kanun ile güncellenen 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 104. maddesiyle uyumlu hale getirilmesi talep edildi.
Gözler yapılacak düzenlemede
Sendikanın başvurusu sonrası gözler Cumhurbaşkanlığı tarafından yapılabilecek olası düzenlemelere çevrildi. Kamu personel sisteminde doğum izni haklarının eşitlenmesine yönelik atılacak adımlar, özellikle sözleşmeli statüde görev yapan kadın çalışanlar tarafından yakından takip ediliyor.
SÖZLEŞMELİ KADIN PERSONEL DE DOĞUM İZNİNİ 24 HAFTA KULLANMALIDIR
— Eğitim-Bir-Sen (@EgitimBirSen) May 5, 2026
Eğitim-Bir-Sen olarak, kadın memurlar için 24 haftaya çıkarılan doğum izni süresinin sözleşmeli statüde görev yapan kadın personeli de kapsaması amacıyla gerekli düzenlemenin yapılmasını Cumhurbaşkanlığı’na… pic.twitter.com/HcANZHUY7d
