17 Mart 2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmenlik Mesleğine Hazırlık Eğitimi Yönetmeliği, öğretmen adaylarının mesleğe başlamadan önce alacakları hazırlık eğitimine ilişkin yeni düzenlemeleri belirledi. Yönetmelik, Millî Eğitim Akademisi tarafından yürütülecek hazırlık eğitiminin kapsamını, süresini, uygulanma yöntemlerini ve değerlendirme süreçlerini ayrıntılı şekilde düzenliyor.
Millî Eğitim Bakanlığı tarafından hazırlanan düzenleme, 10 Ekim 2024 tarihli Öğretmenlik Mesleği Kanununa dayanılarak hazırlandı. Yönetmelik ile öğretmen adaylarının teorik ve uygulamalı eğitim süreçleri, sınav sistemi, devamsızlık kuralları ve başarı kriterleri netleştirildi.
Hazırlık eğitimi teorik ve uygulamalı olacak
Yeni yönetmeliğe göre öğretmen adayları, Millî Eğitim Akademisi tarafından verilen teorik ve uygulamalı derslerden oluşan bir hazırlık eğitimine tabi tutulacak. Bu eğitimde öğretmen adaylarına mesleğin gerektirdiği bilgi, beceri ve mesleki tutumların kazandırılması hedefleniyor.
Hazırlık eğitimi kapsamında öğretmen adaylarına, görev yapacakları alanla ilgili eğitim politikaları, öğretim programları ve eğitim mevzuatı hakkında da kapsamlı eğitim verilecek.
Eğitim süresi dört dönem olarak planlandı
Yönetmeliğe göre hazırlık eğitiminin süresi dört dönem olarak belirlendi. Ancak gerekli görülmesi halinde, Akademi Kurulu tarafından bazı yükseköğretim programları için bu sürenin üç dönem olarak uygulanabileceği ifade edildi.
Her dönem, Akademi tarafından belirlenen program ve takvim doğrultusunda planlanacak. Dönemlerin süresi ise en az 10 hafta, en fazla 14 hafta olacak şekilde düzenlenecek.
Hazırlık eğitimi takvimi Millî Eğitim Akademisi tarafından hazırlanacak ve Bakan onayı ile yürürlüğe girecek. Takvimde kayıt tarihleri, dönem başlangıç ve bitiş tarihleri, sınav günleri ve değerlendirme süreçleri yer alacak.
Yazılı sınav ve uygulamalı eğitim birlikte değerlendirilecek
Yönetmelikte öğretmen adaylarının başarısının hem teorik hem de uygulamalı eğitim üzerinden değerlendirileceği belirtildi. Buna göre her teorik ders için öğretmen adayları en az iki yazılı sınava girecek.
Yazılı sınavlardan alınan puanların ortalaması 100 üzerinden en az 60 olan adaylar başarılı sayılacak. Başarısız olan adaylara ise ilgili ders için ek sınav hakkı verilecek.
Uygulamalı eğitimde ise öğretmen adayları üç farklı değerlendirmeye tabi tutulacak. Bu değerlendirmeler; eğitim personeli, eğitim kurumu müdürü ve uygulama öğretmeni tarafından yapılacak.Uygulamalı derslerde başarılı sayılabilmek için öğretmen adaylarının 100 üzerinden en az 70 puan alması gerekecek.
Atamaya esas başarı puanı belirlenecek
Hazırlık eğitiminin sonunda öğretmen adayları için atamaya esas başarı puanı hesaplanacak. Bu puan;
-
teorik derslerin başarı ortalamasının %40’ı,
-
uygulamalı derslerin başarı ortalamasının %60’ı
toplanarak belirlenecek.Hazırlık eğitimini başarıyla tamamlayan öğretmen adaylarına, atama sürecinde kullanılacak başarı puanını da içeren resmi belge verilecek.
Devamsızlık ve disiplin kuralları belirlendi
Yönetmelikte öğretmen adaylarının derslere, uygulamalara ve sınavlara katılımı zorunlu tutuldu. Ders süresinin üçte birinden sonra gelen adaylar geç kalmış sayılacak ve dört kez geç kalma yarım gün devamsızlık olarak değerlendirilecek.
Adaylara sağlık mazereti nedeniyle toplam 19 gün izin, diğer mazeretler için ise 10 güne kadar izin verilebilecek. Sağlık nedeniyle 20 gün ve üzeri devamsızlık durumunda adayın kaydı dondurulabilecek.Disiplin cezası gerektiren fiillerde ise Öğretmenlik Mesleği Kanunu hükümleri uygulanacak.
Öğretmen adaylarına ödeme yapılacak
Yönetmelikte öğretmen adaylarının mali haklarına da yer verildi. Buna göre hazırlık eğitimi süresince öğretmen adaylarına her ay belirlenen gösterge üzerinden ödeme yapılacak.
Bu ödeme damga vergisi dışında herhangi bir vergiye tabi olmayacak. Ayrıca öğretmen adayları ve bakmakla yükümlü oldukları aile bireyleri, hazırlık eğitimi süresince genel sağlık sigortalısı kapsamında değerlendirilecek.
Konaklama imkânı sağlanabilecek
Yönetmelikte ayrıca hazırlık eğitimi alan öğretmen adaylarının, konaklama imkânı bulunan eğitim ve uygulama merkezlerinden ücretini kendileri karşılamak kaydıyla yararlanabileceği belirtildi.Resmî Gazete’de yayımlanan yönetmelik, yayımı tarihinde yürürlüğe girdi ve hükümlerinin Millî Eğitim Bakanı tarafından yürütüleceği ifade edildi. Yeni düzenleme ile öğretmen adaylarının mesleğe hazırlık sürecinin daha sistemli ve merkezi bir yapı içinde yürütülmesi amaçlanıyor.
