Devlet Hava Meydanları İşletmesi’nde (DHMİ) yürütülen maaş promosyon görüşmeleri yeni bir aşamaya girdi. Süreçte imza yetkisi bulunmamasına rağmen takibi sürdürdüklerini belirten sendika, ilk banka teklifinin kabul edilmediğini ve yapılan girişimler sonucunda promosyon tutarında yüzde 30’luk artış sağlandığını duyurdu.

Onur Canik: Tarım ve Orman’da 24 aydır personel yok
Onur Canik: Tarım ve Orman’da 24 aydır personel yok
İçeriği Görüntüle

İLK TEKLİF REDDEDİLDİ, TUTAR YÜKSELDİ

Sendika açıklamasında, emsaller ve piyasa koşulları dikkate alınarak itirazların yapıldığı, ilk teklifin geri çevrildiği ve revize süreci sonrası artış elde edildiği belirtildi. Süreçte DHMİ Genel Müdürü Enes Çakmak’ın da girişimlerinin etkili olduğu ifade edildi.

“YETERLİ DEĞİL” MESAJI

Elde edilen artışın olumlu olduğu ancak yeterli bulunmadığı vurgulandı. Açıklamada, yaklaşık 12 bin personelin oluşturduğu mali gücün daha güçlü rekabet ortamı yaratabileceği savunularak bankalar arasındaki koşulların yeniden değerlendirilmesi gerektiği belirtildi.

REKABET KURULU’NA BAŞVURU

Sendika, promosyon sürecinin adil piyasa şartlarında yürütülmesi için hukuki süreç başlatacaklarını ve konuyu Rekabet Kurumu’na taşıyacaklarını açıkladı. Amaçlarının, DHMİ personeli için daha yüksek ve adil bir promosyon anlaşması sağlamak olduğu kaydedildi.

“ETKİLİ SENDİKACILIK” VURGUSU

Açıklamada ayrıca, masada resmi yetki olmamasına rağmen süreci yakından takip ederek sonuç aldıklarını belirten sendika yönetimi, elde edilen artışı “etkili sendikacılığın sonucu” olarak nitelendirdi. Son günlerde yaklaşık 100 personelin sendikaya katıldığı bilgisi de paylaşıldı.

DHMİ maaş promosyon sürecinde gözler şimdi Rekabet Kurulu’na yapılacak başvurunun sonucuna çevrildi.

Kaynak: Hava Trafik Kontrolörleri ve Diğer Ulaştırma Çalışanları Sendikası